2017年10月26日上午，学校副校长刘海春在后勤处处长许志超、副处长余海波的陪同下，来到门诊部开展调研工作，充分听取了门诊部医务人员意见和建议，了解医务人员心声，为学校医疗卫生保障服务工作提出宝贵实用的指导意见。门诊部及各科室负责人和员工代表参加了调研座谈。

刘副校长首先来到南校门诊部大厅，实地考察了解师生员工就诊环境流程等医疗服务工作基本情况，随后在门诊部会议室召开工作座谈会。

                              工作座谈

座谈会上，刘海春首先对门诊部一直以来为师生员工提供良好的医疗卫生保健工作所做出的努力表示肯定和感谢。随后门诊部主任刘志林汇报了门诊部的主要任务和日常工作情况，并就门诊部医务人员职称晋升问题、非编员工待遇问题及管理上存在的问题和困难作了详细的阐述和说明。门诊部副主任吕慧、杨春娜，员工代表刘德贵医生等均从医疗卫生服务不同角度进行了发言。刘海春对所提的问题和困难均一一给予客观科学的分析、解答和回应，并对问题和困难给出了前瞻性指导意见，比如探讨工作项目外包服务理念、减少学校用工支出等，鼓励医务人员开启新思路、尝试新方法，把健康保健知识宣讲到院系师生员工中等。与会人员一致认为刘副校长的思维创新，观念务实，很多指导思路都让人醍醐灌顶，耳目一新，引起了大家积极的反响。

最后，刘副校长希望门诊部医务人员加强学习，完善自我，增强服务意识，加强业务技能培训，加强突发公共卫生事件应急演练，提高医疗质量和服务水平，更好地服务师生员工，服务学校发展。